Rechtsanwalt für Arbeitsrecht in Duisburg

Suchen Sie in Duisburg einen Rechtsanwalt für Arbeitsrecht? Curt Noël und Oliver Güldenberg sind unsere Fachanwälte für Arbeitsrecht. Sie besuchen regelmäßig Fach- und Fortbildungsveranstaltungen für dieses Rechtsgebiet, das durch seine alltägliche Bedeutung für nahezu jedermann Gewicht hat und durch eine fortlaufende Entwicklung des Arbeitsmarktes geprägt ist. Die Zusatzqualifikation „Fachanwalt“ wird durch die örtlich zuständige Rechtsanwaltskammer verliehen. Voraussetzung dafür sind besondere theoretische Kenntnisse sowie mehrjährige praktische Erfahrungen auf dem entsprechenden Rechtsgebiet.

 

Ihr Rechtsanwalt für Arbeitsrecht für Arbeitgeber, -nehmer und Betriebsräte

Wie kaum ein anderes Rechtsgebiet ist das Arbeitsrecht von stetigem Wandel geprägt. Gründe hierfür sind die sich regelmäßig weiterentwickelnde Rechtsprechung sowie gesetzliche Änderungen bzw. Neuregelungen. Auf diesem Gebiet beraten und vertreten wir sowohl Arbeitgeber als auch Arbeitnehmer und Betriebsräte. Wir übernehmen die Interessenwahrnehmung und außergerichtliche Beratung, ebenso wie die Vertretung vor allen Arbeitsgerichten im Bundesgebiet und in allen drei Instanzen.

Das Arbeitsrecht wird eingeteilt in das sogenannte Individualarbeitsrecht und das Kollektivarbeitsrecht. Das Individualarbeitsrecht umfasst den Abschluss von Arbeitsverträgen und den sich daraus ergebenden beiderseitigen Pflichten, Störungen, insbesondere Pflichtverletzungen, des Arbeitsvertrages sowie die Beendigung desselben durch Kündigungen oder Aufhebungsverträge. Das Kollektivarbeitsrecht regelt Rechte und Konflikte im Tarifrecht; ferner geht es um das Betriebsverfassungsrecht, also die gesetzlichen Regelungen der Rechtsbeziehungen zwischen Arbeitgeber und Arbeitnehmer.

 

Die Schwerpunkte unserer Tätigkeit im Arbeitsrecht

Unsere Tätigkeiten können wie folgt gegliedert werden:

 

  • a) Gestaltung und Optimierung von Anstellungsverträgen für Angestellte, aber auch für leitende Mitarbeiter und Geschäftsführer
  • b) Außergerichtliche und gerichtliche Vertretung bei Kündigungen sowie Änderungskündigungen
  • c) Beratung und Vertretung bei Streitigkeiten im Rahmen eines bestehenden Arbeitsverhältnisses (zum Beispiel wegen der Höhe der Vergütung, Gewährung von Urlaub, Berechtigung von Abmahnungen etc.)
  • d) Fragen zur Arbeitszeit, Teilzeitarbeit, Mutterschutz und Elternzeit
  • e) Abwicklung von Arbeitsverhältnissen in Form von Aufhebungs- bzw. Abwicklungsverträgen inklusive aller damit verbundenen sozialversicherungsrechtlichen Fragen
  • f) Beratung im Rahmen eines Betriebsübergangs gem. § 613 a BGB
  • g) Beratung und Vertretung bei Abschluss von Betriebsvereinbarungen und Sozialplänen sowie bei sonstigen Fragen zum Mitbestimmungs- und Betriebsverfassungsrecht

 

Die vielfältigen und teils komplizierten gesetzlichen Regelungen machen die Inanspruchnahme eines Anwalts für Arbeitnehmer, Arbeitgeber und den Betriebsrat nahezu unverzichtbar. Nehmen Sie deshalb Kontakt zu uns auf, wenn Sie einen Rechtsanwalt für Arbeitsrecht in Duisburg benötigen.

Als Notare sowie als Anwälte für Familien-, Erb- und Verkehrsrecht stehen wir Ihnen im Übrigen auch in anderen Rechtsgebieten beratend zur Seite. Erweitert wird unser Angebot zudem seit April 2017 durch unseren RA Paul Noël als Steuerberater. Rufen Sie gleich an oder schicken Sie uns eine Anfrage über unser Kontaktformular.

 

 

Unsere Anwälte für Arbeitsrecht:

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